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テレワークを導入している企業に「インフォテリア株式会社」というソフトウェア開発会社があり、創業当初から技術者を中心としたテレワークを導入しています。
このインフォテリア株式会社のテレワークは2011年に起きた東日本大震災をきっかけにして社員の安全を確立するためや事業が継続できるように全社で正式に導入されました。
また、どのような場合でも事業が継続できるように訓練として震災想定テレワークも実施しています。
それに、社員にはパソコンだけではなくタブレット端末やリモート通信環境なども手配されますし、予想最高気温が35度以上とされるときは自動でメールが送信されて猛暑テレワークを促しています。
こうしたテレワークを導入したことによって通勤にかかる時間や労力を削減することができましたし、社員の安全に留意しつつ悪条件による通勤ストレスの軽減にもなりました。
更には子供を持つ多くの社員が都合に合わせてテレワークできるようになりました。